1. Kandydat posiada obywatelstwo polskie.
2. Kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta w pełni z praw publicznych.
3. Kandydat posiada
4. Kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.
5. Kandydat jest w stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na stanowisku samodzielnego referenta.
6. Kandydat cieszy się nieposzlakowaną opinią.

1. Znajomość przepisów:
2. ustawy z dnia 27 sierpnia 1997r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych oraz aktów wykonawczych do niej,
3. ustawy z dnia 12 marca 2004r. o pomocy społecznej,
4. ustawy z dnia 14 czerwca 1960r. – Kodeks postępowania administracyjnego.
5. Preferowane jest posiadanie przez kandydata co najmniej 2 – letni stażu pracy
   w administracji samorządowej.
6. Preferowane jest wykształcenie z zakresu prawa, administracji, ekonomii.
7. Kandydat wykazuje się:
8. umiejętnością pracy w zespole i dobrą organizacją pracy oraz samodzielnością,
9. umiejętnością oceny ryzyka i podejmowania decyzji,
10. umiejętnością interpretacji przepisów,
11. umiejętnością w zakresie obsługi komputera w środowisku MS Windows oraz pakietu Office i aplikacji niezbędnych do wykonywania obowiązków na stanowisku.
12. Kandydat posiada prawo jazdy kat. B.

1. Przyjmowanie i weryfikacja formalna i merytoryczna wniosków składanych przez osoby niepełnosprawne w związku z ubieganiem się o dofinansowanie do:
2. zaopatrzenia w sprzęt rehabilitacyjny,
3. < >
   sportu, kultury, turystyki i rekreacji osób niepełnosprawnych,
4. uczestnictwa w turnusie rehabilitacyjnym,
5. zaopatrzenia w przedmioty ortopedyczne i środki pomocnicze,
6. rehabilitacji dzieci i młodzieży,
   oraz przyznawanie i rozliczanie dofinansowań. 
7. Sprawowanie kontroli i nadzoru nad działalnością i funkcjonowaniem warsztatu terapii zajęciowej.
8. Obsługa programu TYLDA.
9. Prowadzenie poradnictwa dla osób niepełnosprawnych na temat ulg, uprawnień, przepisów prawnych z zakresu rehabilitacji społecznej oraz możliwości uzyskania dofinansowań potrzeb osób niepełnosprawnych z programów celowych.
10. Współpraca z organizacjami pozarządowymi i podmiotami działającymi na rzecz osób niepełnosprawnych w zakresie rehabilitacji społecznej i zawodowej.
11. Inicjowanie i prowadzenie akcji na rzecz promowania działań aktywizujących osoby niepełnosprawne.
12. Podejmowanie działań związanych z orzecznictwem o stopniu niepełnosprawności.
13. Sporządzanie sprawozdań i informacji z zakresu realizowanych zadań
14. Współpraca z działami PCPR w Turku w zakresie uzyskania niezbędnych informacji służących do realizacji swoich zadań i obowiązków.
15. Współpraca z powiatowymi centrami pomocy rodzinie, ośrodkami pomocy społecznej, ośrodkami pomocy rodzinie, gminami, sądami i innymi instytucjami w zakresie bieżącego
    i należytego wykonywania obowiązków.
16. Przygotowywanie i aktualizowanie informacji zamieszczanych na stronie internetowej PCPR w Turku i w Biuletynie Informacji Publicznej.
17. Udział w zespołach i komisjach powoływanych przez Dyrektora PCPR w Turku.
18. Przyjmowanie interesantów i udzielanie im wyjaśnień, rzetelnych informacji.

 

 

 

Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy na stanowisko samodzielnego referenta dla potrzeb niezbędnych
do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego
i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych
w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych, ustawą z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018r. poz. 1000 ze zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2018r. poz. 1260), według załącznika nr 5 do niniejszego ogłoszenia – podpisane.

 

Wszystkie dokumenty aplikacyjne powinny być wypełnione i sporządzone w sposób czytelny. 

W przypadku zatrudnienia, kandydat będzie obowiązany dostarczyć oryginalne dokumenty do wglądu.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać do dnia 5 marca 2019r. do godz. 15:30 w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Turku, ul. Łąkowa 1, 62 – 700 Turek

1. Informacje dodatkowe:
2. Oferty, które wpłyną do PCPR w Turku po terminie określonym w pkt 5 nie będą rozpatrywane i podlegają archiwizacji.
3. Oferty, które wpłyną do PCPR w Turku w innej formie niż określonej w pkt 5 nie będą rozpatrywane i podlegają archiwizacji.
4. Osoby, których oferty spełniać będą wymagania formalne zostaną zaproszone na rozmowę kwalifikacyjną (informacja na stronie internetowej PCPR w Turku www.pcpr.turek.pl,
   w Biuletynie Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Turku.
5. Ostateczna decyzja o zatrudnieniu na stanowisko samodzielnego referenta nastąpi
   po analizie złożonych dokumentów i po przeprowadzeniu rozmowy kwalifikacyjnej. Informacja o wynikach naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej PCPR www.pcpr.turek.pl, w Biuletynie Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej
   w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Turku.
6. Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Turku zastrzega sobie prawo do unieważnienia niniejszego postępowania bez podania przyczyny, na każdym jego etapie.
7. Informujemy, że w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia niniejszego ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów
   o rehabilitacji zawodowej i społecznej nie wyniósł powyżej 6%.
8. Dodatkowych informacji udziela:
   Pani Małgorzata Wojtczak – Kierownik Działu organizacyjnego i ds. realizacji programów  Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Turku, pod numerem tel. 63 / 280 – 11 – 37
   w godzinach 8:00 – 15:00.